Dprotect

Kanzlei für IT-Recht und Datenschutz

Expertenwissen aus einer Hand

Ihre Kanzlei für IT-Recht und Datenschutz in der Nähe von München

Dprotect steht für Beratung in allen Angelegenheiten des IT-Rechts und des Datenschutzes. Sprechen Sie uns an, wir erarbeiten für Sie maßgeschneiderte, individuell abgestimmte Lösungen.

Fachgebiete

Dprotect unterstützt Ihr Unternehmen unter anderem in folgenden Gebieten des IT-Rechts:
E-Commerce
E-Commerce
Wettbewerbsrecht
Wettbewerbsrecht
Datenschutzrecht
Datenschutzrecht
Website-Check
Website-Check
IT-Vertragsrecht
IT-Vertragsrecht
Externe Rechtsabteilung
Externe Rechtsabteilung

Dprotect steht für

Langjährige Erfahrung

Seit 17 Jahren Expertise im IT-Recht und Datenschutz. Ihr Fachanwalt IT-Recht in Oberhaching bei München.

Transparente Kostenkalkulation

Klare und strukturierte Kalkulation der Aufwendungen.

Maximale Fachexpertise

Immer auf der Höhe der aktuellen Technologie-Entwicklung und Gesetzeslage.

Warum Dprotect

Expertenwissen aus einer Hand – Beratung in allen Fragen des IT-Rechts und des Datenschutzes. Diese Themen betreffen alle Unternehmen, die IT im Einsatz haben, über eine Website verfügen und personenbezogene Daten verarbeiten und nicht nur klassische Technologieunternehmen.

Interne Datenschutzbeauftragte erfüllen oft diese Position neben ihrer Haupttätigkeit und kommen dabei meistens an ihre Kapazitätsgrenzen. Dann kommen wir ins Spiel: Wir helfen Ihnen, wenn Sie zeitlich oder fachlich nicht mehr weiterkommen.

Gerade in Entwicklungs-, Beschaffungs- und Outsourcing-Projekten ist der Bedarf nach qualifizierter rechtlicher Beratung hoch. Die Hauptgründe des Scheiterns von IT-Projekten sind in einem ineffektiven Projektmanagement, einem fehlenden Risikomanagement, in Interessenskonflikten sowie in einer inadequaten Vertragsdokumentation zu sehen.

Datenschutz macht Ihnen keinen Spaß? Uns schon! Wir unterstützen Sie in allen Fragen des Datenschutzrechts.

News

ttdsg-aenderung
e privacy

TTDSG- Änderungen von Cookie Bannern

20. Januar 2022
Mit dem TTDSG ist am 01.12.2021 ein neues Gesetz zum Datenschutz und dem Schutz der Privatsphäre in Kraft getreten. Besonders praxisrelevant sind die neuen Vorschriften in Bezug ...
Digitale-Produkte-Vertragsrecht
Vertragsrecht

Neues Vertragsrecht für digitale Produkte

17. Januar 2022
Ab dem 1.1.2022 gelten neue BGB-Vorschriften für Verträge über digitale Produkte. Das neue Vertragsrecht gilt vor allem gegenüber Verbrauchern, vereinzelt jedoch auch im B2B-Bereich. Eine Anpassung der ...
3G am Arbeitsplatz
Mitarbeiterdatenschutz

Datenschutz und 3G am Arbeitsplatz – was Arbeitgeber jetzt beachten müssen

3. Dezember 2021
Bis vor Kurzem durften die Arbeitgeber den Impfstatus des Arbeitnehmers gar nicht erfassen. Jetzt ist 3G am Arbeitsplatz vorgeschrieben. Arbeitgeber müssen jetzt umfassende Kontrollen durchführen, denn der ...
Cookie
e privacy

Datenschutzkonforme Cookie Banner

9. November 2021
Die meisten Unternehmen setzen Cookies auf Ihrer Website ein. Für die Verwendung nichttechnischer Cookies ist die ausdrückliche Einwilligung der Nutzer durch ein opt-in Verfahren notwendig. Die Cookie ...
Impfstatus
Mitarbeiterdatenschutz

Auskunftsrecht des Arbeitgebers zum Impfstatus

9. November 2021
Viele Arbeitgeber möchten wissen, ob ihre Mitarbeiter gegen Corona geimpft sind. Aber darf der Arbeitgeber überhaupt ohne Weiteres Auskunft von seinem Mitarbeitern verlangen und welche Konsequenzen kann ...
microsoft-365-vorsicht
Allgemein

Datenschutzkonferenz: Microsoft 365 nicht datenschutzkonform

31. Oktober 2020
Der datenschutzkonforme Einsatz von Microsoft 365 ist nach Ansicht einer sehr knappen Mehrheit der Datenschutzaufsichtsbehörden in Deutschland (Datenschutzkonferenz) derzeit nicht möglich. Das hat die Datenschutzkonferenz am 15. ...
Kontrolle
Mitarbeiterdatenschutz

Kontrolle von E-Mail und Internet – was darf der Arbeitgeber?

31. Oktober 2020
Ein H&M Callcenter hat seine Mitarbeiter offenbar jahrelang über ihr Privatleben, Krankheiten und andere sensible Informationen ausgefragt und Persönlichkeitsprofile angelegt, woraufhin die Hamburger Datenschutzbehörde ein Rekordbußgeld von ...
HM-Bußgeld
Mitarbeiterdatenschutz

Mitarbeiterdatenschutz – H&M Bußgeld – was darf der Arbeitgeber wissen?

31. Oktober 2020
Gegen H&M wurde kürzlich von dem Hamburgischen Datenschutzbeauftragten ein Bußgeld über 35 Mio. € verhängt, da der Konzern Mitarbeiter unerlaubt ausgehorcht und Profile mit privaten, familiären und ...
microsoft365
Allgemein

Microsoft 365 datenschutzkonform einsetzen

8. Oktober 2020
Die Frage des datenschutzkonformen und sicheren Einsatzes von Microsoft 365 (ehemals Office 365) betrifft mittlerweile viele Unternehmen. Dazu müssen, abhängig vom Anwendungsszenario, zusätzliche Maßnahmen ergriffen werden. Kommen ...
schrems-usa-eu
Schrems

Schrems II und die Folgen für Google Analytics & Co.

2. Oktober 2020
Um es gleich Vorweg zu sagen, kaum ein Unternehmen kommt an der Schrems II Entscheidung vorbei ( Schrems II, EuGH Aktenzeichen C-311/18). Zunächst bindet das Urteil zwar ...
Datenschutz und Corona-Listen
Allgemein

Datenschutz und Corona-Listen

3. Juli 2020
Das Oberverwaltungsgericht Nordrhein-Westfalen hat in seinem Beschluss vom 23.6.‌2020 (Az. 13 B 695/20) entschieden, dass die in der Corona-Schutzverordnung NRW vorgesehene Datenerhebung rechtmäßig ist, um Kontaktpersonen nachverfolgen ...
Beschäftigtendatenschutz
Allgemein

Corona und Beschäftigtendatenschutz

29. Mai 2020
Die Pandemie stellt alle Unternehmen vor große Herausforderungen. Eine Ausbreitung von Corona Infektionen kann zur Schließung von Abteilungen oder des ganzen Betriebes führen, jedem Unternehmer ist daher ...
Homeoffice und Datenschutz
Homeoffice

Homeoffice und Datenschutz

11. Mai 2020
Wegen Corona arbeiten derzeit tausende Arbeitnehmer im Home Office. Die Pandemie wird noch andauern aber auch in der Zeit danach wird unser Arbeitsleben ein anderes sein. Es ...
Privacy by design
e privacy

Privacy by design und Privacy by default

2. März 2020
In Art. 25 DS-GVO sind die Grundsätze „privacy by design“ und „privacy by default“ im Gegensatz zu der nach BDSG geltenden Rechtslage nun gesetzlich verankert. „Privacy by ...

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